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Titel

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Manueller Testingenieur

Beschreibung

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Wir suchen einen Manuellen Testingenieur, der unser Team bei der Sicherstellung der Softwarequalität unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Durchführung und Dokumentation manueller Tests, um sicherzustellen, dass unsere Anwendungen den Anforderungen entsprechen und fehlerfrei funktionieren. Sie arbeiten eng mit Entwicklern, Produktmanagern und anderen Stakeholdern zusammen, um Testfälle zu erstellen, Fehler zu identifizieren und Verbesserungsvorschläge zu unterbreiten. Ihre Aufgabe ist es, die Benutzerfreundlichkeit und Funktionalität unserer Softwareprodukte durch sorgfältige manuelle Prüfungen zu gewährleisten. Dabei analysieren Sie Anforderungen, erstellen Testpläne und führen Tests in verschiedenen Umgebungen durch. Zudem dokumentieren Sie Testergebnisse und unterstützen bei der Fehlerbehebung. Ein gutes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und Qualitätssicherungsmethoden ist essenziell. Wenn Sie detailorientiert sind, über analytische Fähigkeiten verfügen und gerne im Team arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Erstellung und Pflege von Testfällen und Testplänen
  • Durchführung manueller Tests zur Sicherstellung der Softwarequalität
  • Dokumentation von Testergebnissen und Fehlerberichten
  • Zusammenarbeit mit Entwicklern zur Fehleranalyse und -behebung
  • Analyse von Anforderungen zur Ableitung von Teststrategien
  • Testen von Benutzeroberflächen und Funktionalitäten
  • Überprüfung der Einhaltung von Qualitätsstandards
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Testprozessen
  • Kommunikation mit verschiedenen Projektbeteiligten
  • Teilnahme an Test- und Review-Meetings

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im manuellen Softwaretesten
  • Kenntnisse in Testmethoden und -werkzeugen
  • Gutes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen
  • Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Grundkenntnisse in Programmiersprachen von Vorteil
  • Erfahrung mit Fehlerverfolgungssystemen
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie im manuellen Testen von Software?
  • Wie gehen Sie bei der Erstellung von Testfällen vor?
  • Können Sie ein Beispiel für einen gefundenen kritischen Fehler nennen?
  • Wie dokumentieren Sie Ihre Testergebnisse?
  • Wie arbeiten Sie mit Entwicklern zusammen, um Fehler zu beheben?
  • Welche Testwerkzeuge haben Sie bereits verwendet?
  • Wie stellen Sie sicher, dass alle Anforderungen getestet werden?
  • Wie gehen Sie mit Zeitdruck bei Testsituationen um?
  • Haben Sie Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden?
  • Wie bleiben Sie über neue Testmethoden informiert?